教务处是学校统筹教学工作的职能部门，在学校党委、行政领导下，贯彻国家职业教育方针政策和法律法规，落实立德树人根本任务，围绕专业建设、课程建设、教学改革、教学运行、实践教学、质量监控和教学服务等履行规划、组织、协调、管理、督办与服务职责。

部门主要职责

1.战略规划与制度建设。贯彻国家职业教育方针政策，牵头制定学校教学内涵建设等重点工作中长期规划；组织编制专业建设、课程建设、教学改革等专项规划并推动实施；审定教务处规章制度、工作流程及标准规范，审核年度工作计划、总结及经费预算方案。

2.专业建设与教学改革。统筹专业布局优化与动态调整，组织专业设置论证、新增或撤销专业申报及专业合格性验收；统筹各级各类教学项目培育、申报与建设管理；负责“双高计划”、楚怡系列工程、教育部11项现代职业教育体系建设改革重点任务等重大项目的组织实施、过程管理与验收推进。

3.教学运行与考试考务。制定并监督执行教学运行管理制度，统筹全校日常教学活动和教学秩序；审核学期教学任务、编排课表，组织教研活动，核算教学工作量；负责学业成绩管理、学籍异动处理及毕业资格审核；统筹校考、补考、缓考、重修等校内考试，以及四六级、计算机等级、单招、专升本、教师资格证认定等国家级、省级大型考试的全流程管理。

4.人才培养方案与技能抽查。牵头组织人才培养方案制（修）订、论证与备案工作；负责全校学生专业技能抽查工作的组织实施；负责办学能力评价，参与学校内部质量诊断与改进，协助做好外部教学评估迎评工作。

5.实践教学与校企合作。负责毕业设计、实习实训工作，落实实习安全责任制；统筹校内外实训基地建设、运行维护与安全管理，推进产教融合实训基地、校企共建产业学院落地；负责校企合作、产教融合工作的组织协调与项目推进；推进“1+X”证书制度试点。

6.师生竞赛与队伍建设。负责全校师生竞赛体系建设，统筹教师教学能力比赛、学生职业技能大赛等赛事的组织备赛与参赛管理；负责教师转型发展的统筹规划、组织实施与考核评价；协助组织教师创新团队、专业带头人等人才项目申报与管理。

7.数据管理与教学信息化。统筹教学信息化建设与教务系统运维管理；负责教育事业统计、人才培养状态数据采集、数字基座上报与年度教学质量报告编制；建立教学成果台账，完成各类教学数据统计、汇总与上报，为教学决策提供支撑。

8.教材建设与管理。落实教材意识形态工作责任制，统筹教材选用审核、征订、采购、发放、库存与结算管理，落实教材意识形态三级审核与合规备案。

9.综合行政与质量监控。负责会务组织、档案管理、资产管理、经费报账、审计对接、公章管理与对外联络；督办“两查两评”“两赛”及教学常规运行规范化管理；完成学校党委、行政交办的其他工作。